Risques | Santé & travail

L'Anact, une fabrique des conditions de travail

Pourquoi et comment l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail, créée en 1973, s'est-elle au fil du temps emparée de certains thèmes ? Réponse au travers de trois dossiers : les...

par Anne-Sophie Bruno historienne (Centre d'études de l'emploi, université Paris 13), Sylvie Célérier sociologue (Centre d'études de l'emploi, université Lille 1) Nicolas Hatzfeld historien (université d'Evry-Val-d'Essonne) / avril 2015

Santé bradée dans la grande distribution

Réorganisations au pas de charge, flux tendu, pression temporelle, polyvalence... La grande distribution impose à ses salariés de nouvelles contraintes. Si elle espère ainsi faire face à la...

par Elsa Fayner / avril 2015

Des atteintes psychiques en mal de reconnaissance

De récents appels de médecins du travail et de députés pour la reconnaissance du burn-out en maladie professionnelle reposent la question de la création d'un tableau sur les atteintes psychiques liées...

par Anne-Marie Boulet / avril 2015

Chantage sur la préretraite amiante à Arc International

Le repreneur américain du groupe verrier Arc International a exigé l'abandon de la demande de classement de l'entreprise en site amiante, qui ouvre droit à des préretraites pour les salariés exposés...

par Martine Rossard / avril 2015

Coup d'arrêt de la Cour de cassation au préjudice d'anxiété !

par Jacques Darmon / avril 2015

Avoir des objectifs chiffrés est une source de danger

Selon l'enquête Sumer 2010, les salariés ayant des objectifs chiffrés mais pas d'entretien d'évaluation "cadré" sont surexposés à divers risques psychosociaux. A contrario, la situation inverse est...

par Thomas Coutrot chef du département Conditions de travail et Santé à la direction de l'Animation de la recherche, des Etudes et des Statistiques (Dares) du ministère du Travail, Nicolas Sandret ex-médecin-inspecteur régional du travail, coordonnateur de l'enquête Sumer / avril 2015