La santé, variable d'ajustement de la précarité
La précarité de l'emploi oblige les salariés à opérer des arbitrages entre travail et santé, rarement favorables à cette dernière. Et si celle-ci est privilégiée, c'est souvent dans le cadre d'une...
par
Valentine
Hélardot
sociologue et chercheuse au Laboratoire interdisciplinaire solidarités, sociétés, territoires (Lisst), université Toulouse Jean-Jaurès
/ octobre 2017
Qualifications : le risque d'une fracture sociale
Le marché du travail est de plus en plus polarisé entre emplois peu et très qualifiés, avec des expositions professionnelles très différentes. Le produit d'une tendance naturelle du capitalisme...
par
Thomas
Coutrot
économiste
/ octobre 2017
Opter pour une économie de la fonctionnalité
La possible relocalisation en France d'activités et d'emplois, en lien avec l'essor de l'économie circulaire, ne garantit pas de meilleures conditions de travail. Un enjeu pris en compte dans le...
par
Sandro
De Gasparo
ergonome, intervenant-chercheur associé au laboratoire Atemis
/ octobre 2017
"Mieux représenter les travailleurs en les incluant tous"
Pour Jean-Marie Pernot, chercheur à l'Institut de recherches économiques et sociales (Ires), les défis posés aux syndicats par l'éclatement de l'entreprise et des statuts nécessitent une meilleure...
par
Nathalie
Quéruel
/ octobre 2017
Une coopération humains-robots envisagée non sans heurts
par
Michel
Héry
/ octobre 2017