Postes aménagés pour salariés à ménager

Dans la fonction publique ou le secteur privé, des employeurs se mobilisent pour faciliter le retour au travail des salariés atteints d'une maladie chronique. Une démarche appuyée par différents...
par Rozenn Le Saint / janvier 2016
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Changer le travail

Changer l'organisation, changer le management, changer la gouvernance, changer la finalité même du travail... Bref, changer tout ! Explorer de nouvelles voies pour sortir de l'intensification du travail, de la course effrénée à la...

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Travailler autrement pour sortir de la crise ?

Pour avoir perdu de vue le travail réel, le modèle de l'entreprise financiarisée est entré en crise. En réaction, de nouvelles formes d'organisation apparaissent, qui valorisent le travail et l...
par Pierre-Yves Gomez professeur de stratégie et directeur de l'Institut français de gouvernement des entreprises (IFGE) / octobre 2015

Pour des stratégies de production moins délétères

Le fait de produire des biens ou services nuisibles à la collectivité est délétère à terme pour l'équilibre psychique des salariés. Il est pourtant possible d'expérimenter des types et modes de...
par Anne Flottes psychodynamicienne du travail / octobre 2015

A Ambiance Bois, le bien-être passe par l'autogestion

A la fois menuiserie, scierie et entreprise de construction, Ambiance Bois s'est créée avec l'objectif de rendre le travail moins pénible. Sa recette ? Un mélange de polyvalence, d'égalité salariale...
par Joëlle Maraschin / octobre 2015